Help! Ik denk dat mijn baas van me af wil!
Het is prettig om een duidelijke website te hebben, meestal dan. Bij Prometheus Advies streven we ernaar om werkgevers te helpen bij het opstellen van vertrekregelingen voor werknemers die het mogelijk niet tot de AOW-datum vol gaan houden. Op een sociale manier, uiteraard. Soms wordt daarbij financiële ondersteuning van de werkgever geboden, maar vaak is er geen ontslagvergoeding nodig, omdat er in het verleden al voldoende (extra) geld in het pensioenfonds is gestort.
Maar onlangs ging het mis met Linda. Haar manager was van mening dat Linda niet meer zo enthousiast was en adviseerde haar om met mij te praten over de financiële mogelijkheden van vervroegd pensioen. Maar het bleek dat dezelfde manager ook mij had gevraagd om contact op te nemen met Linda. En ik was sneller.
Dus we maakten een afspraak. Ik ging erheen zonder argwaan. Maar toen ik daar aankwam, had Linda haar advocaat meegenomen. Na mijn telefoontje had ze onze website bekeken en snel geconcludeerd: “De baas wil dus van me af. Nou, dat zal ik ze laten weten ook.”
Zelden heb ik me zo ongemakkelijk gevoeld. En het kostte me de nodige tijd om uit te leggen dat het niet altijd een kwestie van “moeten” is, maar soms gewoon een kwestie van “mogen” of “willen”. Uiteindelijk is het goed gekomen en heb ik haar laten zien wat de financiële gevolgen zijn van eerder stoppen met werken versus doorwerken. Met dat inzicht was Linda toch wel blij. Het gaf haar ook zekerheid voor het geval ze er echt geen zin meer in zou hebben.
Is dit een reden om onze website aan te passen? Nee, maar ik zal mijn werkgeversklanten wel adviseren om iets meer toelichting te geven wanneer ze een werknemer naar ons doorverwijzen. We zijn er om oplossingen te vinden, ongeacht of het nu gaat om “moeten”, “mogen” of “willen”.
Wilt u graag eens sparren over de mogelijkheden die er zijn, of heeft u een concrete casus?
Wij helpen u graag.
Geplaatst door Marcel Kleemans 28-06-2023